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Numero 10 -
Pubblico impiego, nuove regole per la gestione dei limiti di servizio
Nell'ambito della riforma della Pubblica amministrazione, dove è stato soppresso l'istituto del trattenimento in servizio, sono state riformulate anche le ipotesi in cui è consentita la risoluzione unilaterale. Pertanto, è ora possibile la risoluzione unilaterale a 62 anni di età e con i requisiti per la pensione anticipata.
