Numero 12 -


Welfare della persona e contrattazione collettiva

Una evoluzione e non certo un superamento dell'attuale modello di relazioni industriali. È questa l'evidenza espressa dai principali studi e analisi sul futuro della contrattazione collettiva in Italia. Lo dimostra anche la ricerca comparata che bene illustra il vantaggio competitivo di moderni sistemi di relazioni industriali non solo in chiave di tenuta di un determinato modello sociale ma anche in funzione della performance economica di un Paese

Michele Tiraboschi
Centro Studi Internazionali Comparati DEAL (Diritto Economia Ambiente Lavoro) Dipartimento Economia "Marco Biagi" Università degli Studi
Modena e Reggio Emilia

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