Numero 11 -


In vigore dal 1° marzo 2017 il Milleproroghe

Pubblicata in Gazzetta Ufficiale la conversione in legge del decreto cosiddetto Milleproroghe; tra le novità il differimento al 1° gennaio 2018 della decorrenza delle norme in materia di collocamento obbligatorio e dell'istituzione del libro unico del lavoro in modalità telematiche, il rinvio al 12 ottobre 2017 dell'obbligo di comunicazione degli infortuni che comportano l'assenza dal lavoro di almeno un giorno e la proroga per la DIS-COLL

Pietro Gremigni
Consulente aziendale

Guida al Lavoro

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