Numero 36 -


Licenziamento per mancato superamento della prova in ipotesi di patto nullo

Il lavoratore ha diritto alla reintegra in quanto la causale del recesso è del tutto insussistente in caso di licenziamento per mancato superamento della prova, quando il patto di prova è materialmente stato apposto al contratto, ma deve qualificarsi come giuridicamente inesistente

Dora Rizzardo
Avvocato in Padova

Guida al Lavoro

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