Cedu: quando è lecito il controllo del dipendente mediante Gps

Secondo la Corte Europea dei Diritti dell'Uomo è legittimo licenziare il dipendente che addebiti viaggi privati a ragioni di lavoro anche quando questa condotta emerga dai dati rilevati da un GPS installato nella vettura aziendale in dotazione al lavoratore

Armando Montemarano
Senior partner dello Studio Montemarano
Avvocati in Roma e Milano

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