Contratti pubblici, integrazione sociale/professionale di lavoratori con disabilità e svantaggiati

Il legislatore delegato potrebbe restituire una più ampia prospettiva del tema riguardante l'inclusione lavorativa dei lavoratori con disabilità, raccordando il sistema dei relativi meccanismi e strumenti di premialità alle «Linee guida in materia di collocamento mirato delle persone con disabilità», e ai principi e criteri contenuti nella Legge delega in materia di disabilità

Luca Barbieri
ArlatiGhislandi e AG Studi e Ricerche
Paola Rea
Studio Brugnoletti&Associati

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