L'esito del referendum del 23 giugno 2016 ha sancito l'uscita del Regno Unito dall'Unione europea. Dopo svariati decenni di espansione territoriale, l'Unione è chiamata a condurre, per la prima volta, i complessi negoziati previsti dall'art. 50 del Trattato sull'Unione europea. Quali conseguenze per la libera circolazione dei lavoratori?

A seguito delle modifiche apportate all'articolo 5 del D.L. 463/1983 ad opera dell'articolo 25 del D.lgs. 151/2015 in merito ai casi di esenzione per i lavoratori subordinati del settore privato dall'obbligo della reperibilità, l'INPS fornisce gli indirizzi operativi chiarendo l'ambito di applicazione della norma sulla base di quanto stabilito nel decreto interministeriale del mese di gennaio 2016 oltre ad approfondire, tramite apposite linee guida, le ipotesi più frequenti e le indicazioni per il personale medico

L'Inps fornisce alcuni chiarimenti sulle modalità di convocazione a visita ambulatoriale del lavoratore risultato assente alla visita domiciliare

Anche la sola installazione di un impianto di videosorveglianza non può avvenire prima, o in assenza, dello specifico accordo con le organizzazioni sindacali dei lavoratori o, in mancanza di esso, dell'autorizzazione rilasciata da parte della Direzione territoriale del lavoro competente.

Non è licenziabile il dipendente pubblico se l'illecito disciplinare non è punito dal Ccnl con la sanzione espulsiva. Ora con il Dlgs n. 116/2016 cambiano le regole

Continuiamo la pubblicazione della serie di articoli che, al fine di agevolare le aziende italiane nel continuo processo di globalizzazione dell'economia e dei mercati, illustrano, per ogni Paese trattato, in questo numero gli Usa, la tassazione sui redditi di lavoro, le norme previdenziali, i salari del personale locale e del personale espatriato, il costo della vita, la normativa locale in tema di lavoro e le procedure di immigrazione e di concessione dei permessi di lavoro

Alla luce delle ultime precisazioni delle Entrate sulle nuove norme introdotte dalla legge di stabilità 2016, in materia di parziale detassazione, alcune indicazioni sulle modalità di istituzione dei piani di welfare aziendali

Per la Corte di Cassazione le regole del nuovo redditometro, di cui all'art. 38, D.P.R. n. 600/1973, sostituiti ex art. 22 c. 1 D.L. n. 78/2010, sono applicabili per gli accertamenti relativi ai periodi d'imposta successivi all'anno 2008

Pubblichiamo la risposta del Centro Studi e Ricerche dell'Ordine dei Consulenti del lavoro di Milano a un quesito riguardante il trattamento fiscale nel caso di rimborso analitico delle spese del dirigente in trasferta

La nuova normativa del Jobs Act che ha riscritto l'art. 2103 del Cod. Civ. è un'occasione per le parti dei contratti collettivi per rivedere i sistemi di classificazione del personale

Le parti sociali si sono accordate per la sostituzione dell'art. 29 (Ape) del Ccnl 28 ottobre 2013 per i dipendenti delle piccole e medie industrie edili e affini

Le parti sociali hanno sottoscritto il Ccnl per il personale occupato nei servizi dell'infanzia delle scuole e degli enti aderenti e/o rappresentati dalla FISM. Tra le novità: apprendistato professionalizzante, ente bilaterale nazionale, lavoro a tempo determinato, nuovi minimi, salario di anzianità, scatti di anzianità, una tantum. Le parti hanno anche sottoscritto l'accordo sulla detassazione delle componenti accessorie della retribuzione corrisposte in relazione ad incrementi di produttività, redditività, qualità, efficienza ed innovazione organizzativa

Le parti sociali hanno sottoscritto il verbale di accordo per il rinnovo del Ccnl Federculture per i dipendenti delle imprese di servizi pubblici della cultura, del turismo, dello sport e del tempo libero. Tra le novità dell'accordo: apprendistato, assegnazione a mansioni inferiori, attribuzione temporanea di mansioni superiori, doveri e sanzioni disciplinari, elemento aggiuntivo della retribuzione (Ear), elemento di garanzia retributiva, lavoro a tempo parziale, lavoro a termine, minimi retributivi, permessi, telelavoro e lavoro agile, tirocini

L'Inps fornisce le istruzioni operative per la gestione del contenzioso inerente all'accertamento tecnico preventivo obbligatorio, in materia di invalidità civile, cecità civile, sordità civile, handicap e disabilità di cui all'articolo 445 bis c.p.c.

La Covip ha introdotto significative innovazioni in alcuni dei documenti istituzionali che i fondi pensionistici complementari sono tenuti a redigere

L'Inps fornisce le istruzioni per il versamento della contribuzione volontaria a vantaggio dei dipendenti della Luxottica S.r.l. che aderiranno alle misure di riduzione dell'orario di lavoro e accompagnamento alla pensione, nell'ambito del percorso di staffetta generazionale