Esaminiamo la nozione di "insussistenza del fatto" nel licenziamento disciplinare, dopo le modifiche normative introdotte dalla legge 92/2012 (Riforma Fornero) e dal decreto legislativo n. 23/2015 (uno dei decreti attuativi del c.d. Jobs Act)
L'Ispettorato del lavoro si pronuncia in merito all'installazione di videocamere nelle officine autorizzate alla revisione periodica dei veicoli e alla relativa tutela dei lavoratori rispetto ai sistemi di controllo a distanza di cui all'articolo 4 della Legge n. 300/1970
La Corte di Cassazione conferma la responsabilità professionale di un commercialista e consulente del lavoro per il mancato tempestivo licenziamento di tre dipendenti
Le norme di legge pretendono che il contratto di appalto sia a titolo oneroso, ma può essere richiesta al professionista la prestazione «gratuita» se il corrispettivo è costituito dal prestigio professionale che può acquisire dal ricevimento dell'incarico
L'Inps fornisce le istruzioni operative sullo schema di convenzione per l'erogazione dell'indennità di tirocinio a favore di soggetti disoccupati residenti o che lavoravano nei comuni della Regione Marche interessati dagli eventi sismici del 2016 e del 2017
L'Agenzia delle Entrate risponde alle richieste di chiarimenti pervenute sulla corretta determinazione del "credito di imposta per attività di ricerca e sviluppo" nel caso in cui si modifichi l'ambito temporale dell'esercizio sociale, rendendolo non più coincidente con l'anno solare
L'Inps comunica l'ulteriore proroga dei termini per il recupero degli arretrati relativi all'Incentivo Occupazione Sud a causa dei ritardi nell'aggiornamento degli archivi dell'Anpal concernenti lo stato di disoccupazione dei lavoratori; l'Istituto illustra inoltre le conseguenze sui flussi Uniemens e sulla valorizzazione del DM2013 "VIRTUALE"
L'Inps, in vista del passaggio dal sistema di denuncia DMAG (trimestrale) a quello Uniemens (mensile) previsto per il 1° gennaio 2018, invita i datori agricoli che occupano manodopera dipendente a presentare le denunce aziendali (D.A.) di variazione qualora siano intervenute delle modifiche afferenti ai propri dati aziendali
In relazione agli eventi sismici verificatisi nei territori delle regioni Lazio, Marche, Umbria e Abruzzo in data 24 agosto 2016, 26 e 30 ottobre 2016 e 18 gennaio 2017, l'Inps fornisce alcune precisazioni concernenti la compilazione del flusso Uniemens da parte delle aziende con dipendenti. L'Inail interviene sulla riapertura dei servizi online relativi all'autoliquidazione
La Fondazione dei Consulenti del lavoro si occupa della contribuzione degli artigiani e commercianti approfondendo in particolare il comportamento dell'Inps in caso di mancato versamento della contribuzione dovuta alla gestione specifica con una decurtazione dei periodi contributivi ai fini pensionistici
Intesa tra sindacati e Confprofessioni per l'istituzione del nuovo fondo di solidarietà bilaterale per il sostegno del reddito dei lavoratori impegnati nel settore delle attività professionali nei casi di riduzione o sospensione dell'attività lavorativa, in sostituzione della cassa d'integrazione in deroga
Le parti sociali hanno definito il testo ufficiale del Ccnl per il personale delle diverse realtà socio-sanitarie, assistenziali ed educative aderenti ad Anaste. Le principali novità riguardano: apprendistato, assistenza sanitaria integrativa, minimi retributivi, ente bilaterale nazionale, ferie, infortunio, lavoro a tempo parziale, lavoro a termine, lavoro notturno, festivo e straordinario, malattia, maternità, periodo di prova, permessi retribuiti, preavviso, previdenza complementare, somministrazione di lavoro
A seguito degli incrementi retributivi stabiliti, con decorrenza 1° gennaio 2017, dal Ccnl 3 luglio 2017, riportiamo la retribuzione contrattuale lorda, l'ammontare netto al dipendente e il costo per il datore di lavoro
L'Inps, nel fornire le linee guida e le istruzioni operative per l'attuazione dell'art. 8, comma 10, della legge n. 81/2017, chiarisce il concetto di malattia grave o ingravescente la quale consente ai lavoratori autonomi iscritti alla Gestione separata di ricevere l'indennità di malattia come se ci fosse il ricovero
Le regioni e le province autonome potranno integrare la prestazione SIA per l'inclusione attiva delle fasce deboli con risorse aggiuntive e accreditando la carta famiglia dopo avere sottoscritto un'apposita convenzione sulla base dello schema di protocollo quadro definito con l'Inps
