Numero 23 -


Tutele crescenti, sì alla reintegra per fatto disciplinarmente irrilevante

La Cassazione interviene in tema di licenziamento per giusta causa in regime di Jobs Act stabilendo che se il fatto sussiste materialmente, ma è irrilevante sul piano disciplinare, scatta la reintegrazione. Anche per i nuovi assunti

Giuseppe Bulgarini d'Elci
Avvocato in Milano -
Partner, Carnelutti Studio Legale Associato
Marco Sartori
Avvocato in Milano - Partner, Carnelutti Studio Legale Associato

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