Numero 27 -


Somministrazione, cosa cambia dopo il "codice dei contratti"

Il decreto legislativo in tema di contratti di lavoro flessibile apporta alcune importanti novità alla disciplina della somministrazione di lavoro; le più rilevanti interessano lo staff leasing, per il quale viene approvata una liberalizzazione "controllata", e alcune condizioni accessorie della somministrazione a termine, che vengono modificate in modo da accentuare la differenziazione con il contratto a termine

Giampiero Falasca
Studio legale DLA Piper

Guida al Lavoro

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